• Blog
  • O mnie
  • KURSY
    • Produktywny Manager
    • Narzędzia AI w biurze
    • POWERR Feedback Masterclass
    • Makra i VBA Krok po Kroku
    • Lepszy Manager w 10 Dni (FREE)
    • E-book Produktywność Gigantów
    • E-book – 30 inspirujących historii
    • 12 trików w Excelu
  • Podcast
  • Prasówka
  • Kontakt
Lepszy Manager
  • Blog
  • O mnie
  • KURSY
    • Produktywny Manager
    • Narzędzia AI w biurze
    • POWERR Feedback Masterclass
    • Makra i VBA Krok po Kroku
    • Lepszy Manager w 10 Dni (FREE)
    • E-book Produktywność Gigantów
    • E-book – 30 inspirujących historii
    • 12 trików w Excelu
  • Podcast
  • Prasówka
  • Kontakt

Niezwykły przyjaciel polskiego premiera4 min

wielcy liderzy

Rok 1892, Uniwersytet Stanforda, USA

Młody student, sierota nie może zebrać pieniędzy na opłacenie czesnego i czynszu za studia. Boi się, że zostanie wyrzucony i nie ma pomysłu skąd wziąć brakujące środki. Razem z kolegą wpadają na genialny pomysł.

Postanawiają zorganizować koncert muzyczny na uczelni. Sprzedać bilety i w ten sposób zebrać potrzebną kwotę. Gwiazdą wieczoru ma być nie kto inny, a światowej sławy kompozytor –  Ignacy Jan Paderewski…

Honorarium dla pianisty ma wynieść 2000$. Dziś byłaby to równowartość 52 300 $, czyli w przybliżeniu 200 000 złotych. Organizatorzy podpisują z managerem muzyka umowę i zabierają się do ciężkiej pracy. Wydarzenie trzeba odpowiednio wypromować. Dobry marketing to podstawa.

Trwa to kilka dobrych miesięcy.

Wreszcie nadchodzi wielki dzień koncertu. Wszystko udaje się przeprowadzić pomyślnie.

Niestety, sprzedano trochę mniej biletów niż oczekiwano i cały przychód wyniósł niespełna 1600 $. Zrezygnowani studenci podchodzą do mistrza. Tłumaczą cel ich przedsięwzięcia i wręczają całą kwotę Paderewskiemu. Obiecują, że brakujące 400$ oddadzą najszybciej jak to możliwe.

Kompozytor, po wysłuchaniu historii chłopców, przejęty, nie zgadza się na przyjęcie tej kwoty i oddaje otrzymaną sumę.

„Pokryjcie wszystkie poniesione koszty. Zapłaćcie za swoje studia. Jeśli coś zostanie to to będzie moim honorarium”, powiedział zdecydowanie. Zaskoczeni chłopcy podziękowali Polakowi i zrobili to, o co prosił…

Jest rok 1919. Polska.

Premierem polskiego rządu zostaje Ignacy Jan Paderewski. Po niedawno zakończonej, straszliwej I Wojnie Światowej Polska jest mocno zniszczona.

Naród polski zaczyna głodować. Ponad milion ludzi walczy o przetrwanie. Nowy lider zwraca się o pomoc do rządu Stanów Zjednoczonych. Herbert Hoover, szef niedawno powstałej The American Relief Administration, przychodzi z pomocą. Nie zastanawia się długo. Jest szczególnie przejęty losem polskich dzieci.

20% zasobów ARA zostaje przekazane na odbudowę II Rzeczypospolitej. Dzięki wsparciu Hoovera, do Polski płyną tysiące ton żywności, bawełny, odzieży i środków transportu. To ogromne wsparcie dla polskiego narodu.

W pomoc dla naszego kraju, ten amerykański urzędnik i polityk, angażuje się już od roku 1915. Z jakiegoś powodu podejmuje decyzje o pomocy Polsce, nawet wbrew oporom innych państw alianckich z Europy.

Organizacja prowadzona przez Hoovera karmi codziennie ponad 10 milionów ludzi w Europie Środkowo-Wschodniej.

Polski premier po latach postanawia udać się do Stanów Zjednoczonych i osobiście podziękować amerykańskiemu dyplomacie za tak głęboki wkład w pomoc potrzebującej Polsce.

Gdy wreszcie dochodzi do osobistego spotkania, szef rządu, po wyrażeniu swoich słów uznania, słyszy od Herberta Clarka Hoovera, przyszłego trzydziestego pierwszego prezydenta Stanów Zjednoczonych Ameryki, te słowa:

„Panie Premierze, nie musi mi Pan dziękować. Być może Pan tego nie pamięta, ale wiele lat temu pomógł Pan dwóm amerykańskim studentom skończyć studia. Ja jestem jednym z tych studentów.”

 

Opisana historia jest oparta na faktach.

Przyjaźń między polskim artystą i politykiem a prezydentem Stanów Zjednoczonych trwała, aż do śmierci tego pierwszego w 1941. Hoover zawsze interesował się sprawą Polski. Doskonale zdawał sobie sprawę z represji i prześladowań naszego Narodu. Jak nikt inny dostrzegał polskie problemy.

Za swoje zasługi wielokrotnie został wyróżniany przez polski rząd. W 1922 otrzymał honorowe obywatelstwo naszego kraju. Do dziś w Warszawie znajduje się skwer Hoovera.

Zastanawiasz się, jak ta historia łączy się z naszymi czasami?

Jako obecny manager lub lider powinieneś zdawać sobie sprawę z jednej, niezwykle ważnej kwestii.

To, jak Cię ludzie zapamiętują świadczy o Twoim zaangażowaniu w organizację. Nawet jeśli opuścisz obecną firmę, dbaj o to, żeby pamięć o Tobie była jak najlepsza.

Dbaj o to, aby zapamiętano Cię, jako jednego z najlepszych liderów. Aby tworzono o Tobie historie i anegdoty. Niech wszyscy wspominają Twoją pracę i Twoją osobowość.

I nawet, jeśli masz za sobą 30-40 lat pracy i przechodzisz na zasłużoną emeryturę wciąż dbaj o to, aby pamięć o Twojej pracy, poświęceniu, zaangażowaniu i rozwoju ludzi stała się świętością, która będzie wspominana.

Każdy Twój krok i dobry, i zły jest zapamiętywany. Kiedy podejmujesz ważną decyzję zastanów się, czy za 10 lat również zachowałbyś się tak samo. Mówimy o wartościach. Podstawowych zasadach, jakimi kierujesz się w pracy i poza nią.

Jeśli teraz lubisz czasami naciągnąć fakty, odrobinę oszukać, poplotkować to pamiętaj, że kiedyś możesz przypadkiem zostać kimś wielkim. Życzę Ci tego bardzo. Ale najlepiej załóż, że wścibscy dziennikarze mogą grzebać w Twoim życiorysie i znajdą drobne informacje, które postawią Cię w złym świetle.

To po pierwsze.

A po drugie, zakładaj, że dobro zawsze wraca. Zasada wzajemności opisana działa. To jedna z zasad perswazji opisanych w tym artykule. Jeśli komuś pomagasz i zachowujesz się jak trzeba, to wróci to do Ciebie jak bumerang. Szybciej niż myślisz. Paderewski pomógł jednemu człowiekowi, a otrzymał ratunek dla milionów.


 

Super, że jesteś!

Właśnie trwa promocja na dostęp do kursu POWERR Feedback Masterclass z AI. Zerknij na szczegóły!

webinar

SPRAWDŹ SZCZEGÓŁY…


 

Czy ten artykuł był przydatny?

Oceń artykuł

Średnia ocena 5 / 5. Liczba głosów 6

Podziel się!
Marcin Masłowski

Starszy Manager ds. usprawniania procesów biznesowych, project manager, trener oraz wykładowca akademicki. Magister Finansów, Psychologii w Biznesie. Absolwent studiów podyplomowych, kursów i warsztatów na University of Cambridge, Duke University, University of Illinois at Urbana-Champaign, Krakowskiej Szkoły Binzesu i Wyższej Szkole Bankowej.

 Poprzedni post 6 sposobów na zatrzymanie odchodzącego pracownika
Kolejny post   Jak narzekanie blokuje Twój rozwój?

Powiązane posty

  • George Patton intuicja

    George Patton – Jak rozwinąć intuicję?

    2 lipca, 2022
  • Jakim szefem jest Elon Musk? 8 sekretów jego sukcesu jako lidera

    3 czerwca, 2020
  • dzień-kobiet-kobiety

    Na Dzień Kobiet historia 5 najpotężniejszych kobiet biznesu przed 50-tką

    8 marca, 2019

Odpowiedz

Anuluj pisanie odpowiedzi

O MNIE

Smiley face Nazywam się Marcin Masłowski i pomagam managerom w ich rozwoju zawodowym. Jeśli chcesz dowiedzieć się, jak angażować swój zespół, stale doskonalić swoją pracę i wyniki, poznawać narzędzia i metody pomocne w codziennej pracy i zarządzaniu, lepiej się organizować i poznać tajemnice największych liderów świata to serdecznie zapraszam. Więcej o mnie...

E-BOOK – 30 inspirujących historii

Chcesz być lepszym managerem, ale nie masz czasu na długie szkolenia?

Co powiesz na połączenie nauki i przyjemności?

Zerknij na mój najnowszy e-book!

Spodoba Ci się!

okladka

DOŁĄCZ DO KURSU MAKRA I VBA

kur makra i vba

 

Rewolucja Produktywności

Praktyczny kurs produktywności dla zapracowanych managerów, przedsiębiorców i specjalistów, dzięki któremu zbudujesz skuteczny system produktywności, nawet jeśli wszystkie inne metody dotychczas Cię zawiodły. Odzyskasz czas, spokój i poczucie kontroli nad swoim dniem.

 produktywny manager

12 genialnych trików i sztuczek w Excelu

Ekspresowy kurs Excela, który pomoże Ci zaoszczędzić kilka godzin w miesiącu, bo przestaniesz tracić czas na niepotrzebne klikanie w excelu

KURS ONLINE THE POWEER FEEDBACK

E-BOOK – Produktywność Gigantów

Chcesz wiedzieć, jakie Triki zarządzania zadaniami stosują najsłynniejsi liderzy na świecie?

Znajdziesz je w tym e-booku!
ebook

 

DARMOWY KURS LEPSZY MANAGER W 10 DNI

Co powiesz na poszerzenie swoich kompetencji w 10 praktycznych mailach?

Zebrałem to, co najważniejsze. 3 razy w tygodniu. Konkretne wskazówki, konkretne praktyki.

Spodoba Ci się!

kurs

 

TEŻ CHCESZ DOSTAWAĆ PRASÓWKĘ MANAGERA?


Subskrybuj podcast Lepszy Manager na:

 

E-BOOK Jak udzielać krytycznej informacji zwrotnej?

e book feedback

Social Media

  • Share on Facebook
  • Share on Twitter
  • Share on LinkedIn
  • Share on Instagram
  • Share on YouTube

Spróbujmy coś znaleźć

Polub Lepszego Managera na Facebooku!

Kategorie

  • coaching (1)
  • efektywność zespołu (7)
  • Excel dla managera (3)
  • formowanie zespołu (5)
  • historie niezwykłe (10)
  • inteligencja emocjonalna (1)
  • komunikacja (10)
  • kultura organizacji (2)
  • lean management (5)
  • lean six sigma (6)
  • motywowanie pracowników (12)
  • narzędzia (6)
  • obok tematu (1)
  • ocena pracownika (2)
  • planowanie kariery (2)
  • podcast (21)
  • podejmowanie decyzji (3)
  • produktywność (8)
  • rozwijam się (6)
  • rozwój managera (39)
  • rozwój umiejętności pracownika (2)
  • statystyka w biznesie (1)
  • ustalanie celów (4)
  • wielcy liderzy (8)
  • work-life balance (1)
  • zarządzam ludźmi (2)
  • zdrowie managera (4)

   © Copyright 2017 Marcin Masłowski   Polityka prywatności

Ta strona używa cookies, by poprawić jej działanie. Polityka prywatności.
Akceptuję

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Always Enabled
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
SAVE & ACCEPT