• Blog
  • O mnie
  • KURSY
    • Produktywny Manager
    • Narzędzia AI w biurze
    • POWERR Feedback Masterclass
    • Makra i VBA Krok po Kroku
    • Lepszy Manager w 10 Dni (FREE)
    • E-book Produktywność Gigantów
    • E-book – 30 inspirujących historii
    • 12 trików w Excelu
  • Podcast
  • Prasówka
  • Kontakt
Lepszy Manager
  • Blog
  • O mnie
  • KURSY
    • Produktywny Manager
    • Narzędzia AI w biurze
    • POWERR Feedback Masterclass
    • Makra i VBA Krok po Kroku
    • Lepszy Manager w 10 Dni (FREE)
    • E-book Produktywność Gigantów
    • E-book – 30 inspirujących historii
    • 12 trików w Excelu
  • Podcast
  • Prasówka
  • Kontakt

Dlaczego postanowienia noworoczne są bez sensu? I co zrobić, by to zmienić? Metoda SMARTER7 min

rozwój managera

Chcesz się zmienić, tak?

Chcesz robić rzeczy lepiej? Być lepszym mężem, lepszym ojcem, żoną, koleżanką? Chcesz skończyć z podjadaniem po 23:00, poznać się bliżej z Chodakowską i Mel B? Chcesz być docenianym pracownikiem albo wreszcie ruszyć tyłek i otworzyć swój własny biznes? I to wszystko to postanowienia noworoczne, które skrzętnie zapisujesz w swojej głowie, tak?

Zapomnij o tym. To nie zadziała.

Bo czy nie zauważyłeś czegoś dziwnego na siłowni w styczniu? Jakoś tak jakby ciaśniej, gęściej? Większa kolejka do bieżni? Szafek brakuje? No tak. Ale zaczekaj do lutego. No góra do marca.

Zrobi się luźniej, przestronniej. Ludzie zapomną o postanowieniach noworocznych i wrócą do starych, nawyków. Według badań Uniwersytetu Scranton z 2014 tylko 8% ludzi realizuje swoje noworoczne postanowienia. Połowa odpada już po pół roku.

Fajnie byłoby być w tych 8%, co? Wśród tych, którym się udało.

Posłuchaj…

Jeśli chcesz coś mocno zmienić, ale chcesz to zmienić nie od teraz, ale od „za miesiąc” to sam sobie z góry wmawiasz, że ta zmiana to coś nienormalnego. Jakieś cierpienie, udręka, katusze. Stan przejściowy, który prędzej czy później, czyli po dwóch maksymalnie miesiącach, musi wrócić do normy. Coś nie tak.

Bo jeśli ma to być Twój nowy tryb życia to czemu nie od jutra?

Wiem dlaczego. Bo w głębi duszy chcesz robić coś lepiej. No chcesz no. Ale tak strasznie trudno zrezygnować z tych wszystkich przyjemności, które trzeba będzie odstawić. Harujesz od rana do wieczora. Biegasz zdyszany między jednym klientem a drugim. Kawę pijesz gdzieś w biegu, na korytarzu. Na obiad zamawiasz dziwny chiński wyrób w plastikowym pudełku. Wracasz styrany do swojej oazy spokoju, żeby choć na chwilę odpocząć. Ale zanim, to jeszcze lekcje z dzieckiem do odrobienia. I naprawdę chcesz wszystkim dogodzić. I w pracy i w domu. Więc jak miałbyś jeszcze po tym całym dniu zmotywować się, żeby gonić na tę siłownię albo wertować internety w poszukiwaniu pomysłu na jakiś złoty biznes? No właśnie. No jak?

To jest ogromny problem. Pocieszę Cię, nie tylko Ty go masz. No to czy jest jakiś sposób czy nie?

Po kolei…

Postanowienia musisz zaplanować. Lepiej. Bardziej szczegółowo. Nie tak jak zwykle. I zrozumieć dlaczego tego chcesz.

Do roboty.

Najpierw dobrze ustal co chcesz zmienić. Nie wiesz jeszcze? To wypisz rzeczy, które chcesz zrobić przed sześćdziesiątką. Poważnie. Pomyśl co na 100% chciałbyś zrobić do tego czasu. 30-50 takich rzeczy masz na pewno. Czy ma to być zrzucenie 10 kg, czy może objazd zachodniego wybrzeża USA czy może dom gdzieś w Bieszczadach, w którym będziesz słuchać melodyjnego wycia wilków, przy ogniu kominka, oderwany od internetu, prądu i z dala od wszelkiej cywilizacji? Niektórych nie skończysz w przyszłym roku. Ale możesz chociaż zaczniesz?

No dalej. Masz 40?

Fajnie.

Nie przesadzaj z ilością

Na skróty

  • Nie przesadzaj z ilością
  • Zasada 1. Bądź specyficzny [Specific]
  • Zasada 2. Mierz postęp [Measurable]
  • Zasada 3. Upewnij się, że to na pewno osiągalne [Achievable]
  • Zasada 4. Sprawdź, czy to dobry czas [Relevant]
  • Zasada 5. Określ termin [Time-bound]
  • Zasada 6. Odpowiedz sobie, czy cel jest ekscytujący [Exciting]
  • Zasada 7. Rewiduj [Revisit]

Na ten rok zaplanuj max 6-7 takich celów. Nie więcej. Psychologowie twierdzą, że umysł człowieka skupia się jednocześnie właśnie na tylu. No to resztę zostaw na rok 2021.

Znasz pewnie zasadę SMART? Znasz.

A SMARTER? Gdzieś się obiło.

Używałeś jej kiedykolwiek? Nie.

To przypomnijmy. Może tym razem będziesz mieć więcej szczęścia? Spróbuj.

[divider style=”0″]

Możesz też od razu ściągnąć gotowy arkusz do rozpisania celów na rok 2020.

 

Zasada 1. Bądź specyficzny [Specific]

Dokładnie określ cel. Jak?

[SŁABE] Chcę schudnąć.

[LEPSZE] Chcę schudnąć 10 kg.

[SŁABE] Chcę zacząć oszczędzać.

[LEPSZE] Chce zacząć oszczędzać 1000 zł miesięcznie, żeby kupić nowy samochód. To będzie Volkswagen Golf.

Zasada 2. Mierz postęp [Measurable]

Nie schudniesz jeśli nie wiesz, ile ważysz teraz i ile chudniesz w ciągu tygodnia, tak?

Nie wiesz czy oszczędziłeś jeśli nie zaczniesz sprawdzać raz na miesiąc poziomu Twoich wydatków. Wszystko co da się zmierzyć, da się też poprawić. Więc kup tę wagę za 60 zł w „Nie dla idiotów” albo zacznij zerkać na miesięczny bilans konta.

To zwykły zdrowy rozsądek przecież.

Zasada 3. Upewnij się, że to na pewno osiągalne [Achievable]

Wszyscy Ci mówią, że jeśli możesz o czymś marzyć to możesz to osiągnąć. Czasem tak. Ale nie przesadzajmy z tym zbytnio. Cel musi być osiągalny. No nie zrzucisz 10 kg w miesiąc, nie zaoszczędzisz 40 tys. w 2 miesiące, jeśli do tej pory udawało Ci się tylko ułamek tej kwoty. Nie stawiaj sobie celów z kosmosu, bo za szybko podetniesz sobie skrzydła. Ustalaj coś, co jest po prostu realne.

Zasada 4. Sprawdź, czy to dobry czas [Relevant]

Sprawdź, czy ten 2020 to dobry rok i dobry okres Twojego życia na to czy tamto. Bo ciężko będzie Ci odwiedzać siłownię 4 razy w tygodniu mając trójkę małych dzieci, półtorej etatu, wielki dom do utrzymania i psa. Może 2 razy brzmiałoby trochę lepiej? Albo jeśli wiesz, że czeka Cię remont mieszkania to czy na pewno zaoszczędzisz na samochód?

Więcej… A jakie plany na ten rok ma Twoja żona czy mąż? Twój cel nie powinien ingerować w życie całego domu.

Zasada 5. Określ termin [Time-bound]

[SŁABE] Chcę schudnąć 10 kg w 2020.

[LEPSZE] Chce schudnąć 10 kg do końca czerwca 2020.

Konkretna data. Konkretny dzień. Zapisz dokładnie, kiedy ogłosisz triumfalne zwycięstwo.

Zasada 6. Odpowiedz sobie, czy cel jest ekscytujący [Exciting]

Twój cel jest tak niesamowity, że nie możesz się doczekać jego osiągnięcia? Zasnąć nie możesz, bo tak nie możesz się doczekać?

Wyobraź sobie jak będziesz się czuć będąc w genialnej formie. Jeżdżąc tym wyczekanym nowym samochodem. Cel nie może być cierpieniem. Ma być wyczekiwany jak św. Mikołaj 6 grudnia. To nie może być cel Twojego partnera. Twoich wszystkich koleżanek z pracy. Bo może jakoś odbiegasz od reszty? To ma być Twój cel.

Zasada 7. Rewiduj [Revisit]

Kontroluj co jakiś czas jak Ci idzie. Zapisz kiedy dokładnie robisz tę rewizję. Najlepiej wbij sobie przypomnienie w telefonie raz na tydzień lub dwa. Udało się schudnąć te 10 kg w kwietniu? To dołóż jeszcze kilogram. No chyba że Twój indeks BMI jest na mistrzowskim poziomie. Nie udało Ci się osiągnąć nic w kwestii własnego biznesu? To może zapisz się na jakiś kurs.

I to wszystko.

Przyznam też, że byłem zaskoczony jak wiele wersji idei SMARTER internety wymyśliły. Nie zdziw się kiedy zobaczysz, że pierwsze R to Realistic, a ostatnie to Relevant. Albo na odwrót. Bo chodzi przecież o to samo. Kolejność ma tu mniejsze znaczenie.

Czyli dwie główne zmiany podejścia. Po pierwsze zapisz szczegółowo co i dlaczego chcesz sobie postanowić. Po drugie zacznij wdrażać od razu. Po co przekładać na styczeń? To dlatego cele noworoczne nie działają. Bo są odłożone w czasie. Bo są czymś na co ze smutkiem czekasz.


Dorzucam mały gadżet. To tabelka do druku, gdzie możesz uczciwie usiąść i spisać dokładnie to, co chcesz zrobić w 2020.

Ściągnij w formacie A3

 

Mózgi wszelkie doradzą Ci, żeby powiesić to w najbardziej widocznym miejscu w mieszkaniu. Żebyś cały czas patrzył. Fajnie. Tylko czy dzięki temu każdy znajomy, który Cię odwiedzi nie pomyśli, że jesteś trochę nienormalny?

Zrób inaczej. Powieś, ale w miejscu, które jest widoczne dla Ciebie. Na przykład na wewnętrznej stronie drzwi szafy z ubraniami. Codziennie tam zaglądasz. I do roboty.

P.S. A Ty masz zwyczaj robienia jakichkolwiek postanowień noworocznych?

Czy ten artykuł był przydatny?

Oceń artykuł

Średnia ocena 5 / 5. Liczba głosów 4

Podziel się!
Marcin Masłowski

Starszy Manager ds. usprawniania procesów biznesowych, project manager, trener oraz wykładowca akademicki. Magister Finansów, Psychologii w Biznesie. Absolwent studiów podyplomowych, kursów i warsztatów na University of Cambridge, Duke University, University of Illinois at Urbana-Champaign, Krakowskiej Szkoły Binzesu i Wyższej Szkole Bankowej.

 Poprzedni post Pracownik spędza cały dzień na Facebooku. Jak go ochrzanić, tak żeby Ci jeszcze podziękował?
Kolejny post   Nieznane fakty z życia św. Mikołaja

Powiązane posty

  • expose szefa strona tytułowa lepszy manager

    Expose Szefa – opis, przykłady, najlepsze praktyki

    10 stycznia, 2023
  • W. E. Deming błędy managerow

    Deming i 5 niebezpiecznych błędów managerów

    14 października, 2022
  • To już koniec listy. Nie umieściłem w niej znanych klasyków takich jak "7 nawyków skutecznego działania" S. Coveya, czy "Winning znaczy zwyciężać" J.Welch, bo zakładam, że te pozycje dobrze znasz.

    Książki o zarządzaniu. 10 pozycji do przeczytania w 2019 roku

    27 marca, 2019

Odpowiedz

Anuluj pisanie odpowiedzi

O MNIE

Smiley face Nazywam się Marcin Masłowski i pomagam managerom w ich rozwoju zawodowym. Jeśli chcesz dowiedzieć się, jak angażować swój zespół, stale doskonalić swoją pracę i wyniki, poznawać narzędzia i metody pomocne w codziennej pracy i zarządzaniu, lepiej się organizować i poznać tajemnice największych liderów świata to serdecznie zapraszam. Więcej o mnie...

E-BOOK – 30 inspirujących historii

Chcesz być lepszym managerem, ale nie masz czasu na długie szkolenia?

Co powiesz na połączenie nauki i przyjemności?

Zerknij na mój najnowszy e-book!

Spodoba Ci się!

okladka

DOŁĄCZ DO KURSU MAKRA I VBA

kur makra i vba

 

Rewolucja Produktywności

Praktyczny kurs produktywności dla zapracowanych managerów, przedsiębiorców i specjalistów, dzięki któremu zbudujesz skuteczny system produktywności, nawet jeśli wszystkie inne metody dotychczas Cię zawiodły. Odzyskasz czas, spokój i poczucie kontroli nad swoim dniem.

 produktywny manager

12 genialnych trików i sztuczek w Excelu

Ekspresowy kurs Excela, który pomoże Ci zaoszczędzić kilka godzin w miesiącu, bo przestaniesz tracić czas na niepotrzebne klikanie w excelu

KURS ONLINE THE POWEER FEEDBACK

E-BOOK – Produktywność Gigantów

Chcesz wiedzieć, jakie Triki zarządzania zadaniami stosują najsłynniejsi liderzy na świecie?

Znajdziesz je w tym e-booku!
ebook

 

DARMOWY KURS LEPSZY MANAGER W 10 DNI

Co powiesz na poszerzenie swoich kompetencji w 10 praktycznych mailach?

Zebrałem to, co najważniejsze. 3 razy w tygodniu. Konkretne wskazówki, konkretne praktyki.

Spodoba Ci się!

kurs

 

TEŻ CHCESZ DOSTAWAĆ PRASÓWKĘ MANAGERA?


Subskrybuj podcast Lepszy Manager na:

 

E-BOOK Jak udzielać krytycznej informacji zwrotnej?

e book feedback

Social Media

  • Share on Facebook
  • Share on Twitter
  • Share on LinkedIn
  • Share on Instagram
  • Share on YouTube

Spróbujmy coś znaleźć

Polub Lepszego Managera na Facebooku!

Kategorie

  • coaching (1)
  • efektywność zespołu (8)
  • Excel dla managera (3)
  • formowanie zespołu (5)
  • historie niezwykłe (10)
  • inteligencja emocjonalna (1)
  • komunikacja (10)
  • kultura organizacji (2)
  • lean management (5)
  • lean six sigma (6)
  • motywowanie pracowników (12)
  • narzędzia (6)
  • obok tematu (1)
  • ocena pracownika (2)
  • planowanie kariery (2)
  • podcast (21)
  • podejmowanie decyzji (3)
  • produktywność (8)
  • rozwijam się (7)
  • rozwój managera (39)
  • rozwój umiejętności pracownika (2)
  • statystyka w biznesie (1)
  • ustalanie celów (4)
  • wielcy liderzy (8)
  • work-life balance (1)
  • zarządzam ludźmi (2)
  • zdrowie managera (4)

   © Copyright 2017 Marcin Masłowski   Polityka prywatności

Ta strona używa cookies, by poprawić jej działanie. Polityka prywatności.
Akceptuję

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Always Enabled
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
SAVE & ACCEPT